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  郭清君 周澤春 漆青夢
  本報訊(記者郭清君 周澤春 通訊員漆青夢)不進行一般性半年工作報告,而是針對亮點、重點、難點、薄弱點開展專題報告;報告主題也不“一刀切”,而是根據各地工作實際確定。記者在日前召開的湖北市州分院向省檢察院報告工作會議上發現,該省檢察機關自2006年起推行的下級院向上級院報告工作制度,今年有了新氣象。
  當日,武漢、黃石、襄陽、荊門、咸寧、隨州6個市級檢察院檢察長,分別圍繞規範執法、訴訟監督工作“四化”建設、檢察官辦案責任制改革試點等工作,詳細報告了措施與成效、問題與不足、下步工作打算。省院領導班子成員圍繞分管工作對各地報告進行點評,肯定亮點、指出不足、指明方向、提出要求。
  武漢市檢察院報告了該院今年以來推進規範執法工作的主要措施和成效,該院檢察長孫應徵說:“實踐證明,狠抓規範執法與加大辦案力度可以並行不悖”;從“小院整合”到“大院整合”,黃石市6個基層檢察院實現了內部整合改革全覆蓋,促進了檢察工作健康發展;隨州市檢察機關全力推進檢察官辦案責任制改革試點工作,目前,基層檢察院內部整合已全部完成,基本辦案組織已全部建立,全市兩級四院56名主任檢察官選配到位並已履職上崗。
  從“統一命題”到“對症下藥”,從經驗總結到問題解決、分類指導,湖北省檢察院檢察長敬大力指出,報告工作制度的改革,能進一步發現工作亮點,總結提煉經驗,查找各項檢察工作的薄弱環節,切實加強和改進提升工作水平。  (原標題:從“統一命題”到“對症下藥”)
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